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提高教育教學(xué)質(zhì)量,漢臺這樣做→

漢臺區(qū)堅持以提高教育教學(xué)質(zhì)量為目標(biāo),以滿足不同類別、層次、崗位教師專業(yè)發(fā)展為抓手,常態(tài)化開展教師培訓(xùn),多措并舉全面推進師資隊伍建設(shè),為全區(qū)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展提供智力支持和人才保障。

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我區(qū)把學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于教育的重要論述作為首要政治任務(wù),強化教師政治引領(lǐng)和思想引領(lǐng),不斷提升教師思想政治建設(shè)水平。常態(tài)化推進師德培育涵養(yǎng),大力弘揚“教育家精神”,舉辦“躬耕教壇·燭照未來”師德師風(fēng)演講比賽,開展“六個一”專項行動及師德師風(fēng)突出問題專項整治,落實師德師風(fēng)負面清單,引導(dǎo)廣大教師大力弘揚立德樹人、敬業(yè)奉獻的高尚師德,爭做“大先生”。

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扎實開展以國培為引領(lǐng)、省市培訓(xùn)為助推、區(qū)級培訓(xùn)為核心、網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)為補充的全方位、多層次的教師培訓(xùn),實現(xiàn)全年各學(xué)段、各學(xué)科教師全員培全覆蓋。通過專題輔導(dǎo)、示范教學(xué)、主題研討、比武競賽等,定期組織開展校園長管理能力提升、骨干教師能力提升、新教師崗前培訓(xùn)、青年教師培養(yǎng)等專項培訓(xùn),助力教師提升教書育人能力。2024年,先后選派281名校園長及骨干教師參加國培、省培,組織230名教師參加新入職教師培訓(xùn),落實“雛鷹行動青年教師培養(yǎng)工程”,開展“送培下鄉(xiāng)(到校)”七場,受訓(xùn)人數(shù)600余人,通過培訓(xùn)不斷提升教師專業(yè)素養(yǎng)。

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同時,積極搭建教師能力展示提升平臺,認真組織教師參加各類教學(xué)技能比賽活動,以比促學(xué)、以比帶訓(xùn)、以比擇優(yōu),全面提高教師專業(yè)素養(yǎng)與教學(xué)能力。2024年,舉辦“躬耕教壇·燭照未來”師德師風(fēng)演講及征文活動,評選表彰各類優(yōu)秀代表170名。以“火種計劃”為抓手引領(lǐng)塑能,開展“頭雁領(lǐng)航”交流研討、“‘雛鷹行動’成長計劃”“清雅杯”青年教師成長故事會及課堂風(fēng)采大賽,各級各類培訓(xùn)達8200余人次。以“青藍”“名師領(lǐng)航”工程為載體培優(yōu)提能,48名教師在“擂臺大比武、技能大提升”活動中亮績賽能,榮獲教學(xué)能力崗位能手稱號,累計培養(yǎng)三級三類骨干教師1864人。

(記者?蔡迪?通訊員 曹貴彬)

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